这才想起来,他们这位会长可是比他还小了好几岁。
而且从以往的行事风格来看,确实和霓虹老派企业家完全不同。
重实干,而轻形式主义。
从不摆大人物的架子,对待员工也称得上平易近人。
更是在金钱上毫不吝啬。
偏偏能力出众,手腕灵活,从之前应对精灵球在霓虹的负面新闻就能看出。
因此无论精灵娱乐其他同事是怎么想的。
至少岩田聪对羽生秀树打心底里佩服。
也觉得能遇到这么一位老板,是一件很幸运的事情。
想到这里,岩田聪的态度也就放松起来。
直接便问羽生秀树,“羽生会长接下来想要吃饭还是回酒店休息。”
“在飞机上睡了七八个小时,这会完全不累,找一家餐厅吃点东西,正好我也有事情想要询问岩田桑。”
羽生秀树说。
想要了解精灵娱乐阿美利卡分部的近况,光是看工作报告可不够。
还是听岩田聪亲自说来的比较真切。
“我最近发现一家很不错的华夏餐厅,羽生会长去试试如何?”岩田聪问。
“可以。”羽生秀树说。
……
圣何塞的一家华夏餐厅内。
羽生秀树吃着还算地道的华夏美食。
顺便和岩田聪聊天。
“所以说,霓虹闹出那么大动静,阿美利卡其实根本没人关心。”羽生秀树说。
“现在看起来是这个样子。”岩田聪回答。
羽生秀树嘴里所说的动静,当然是此时还没有平息的歧视性对待事件。
以及由此事件引发的霓虹教育体制大讨论。
从岩田聪嘴里他得知,别看霓虹那边闹得文部省都出面了。
可作为事件发源地的阿美利卡,这件事却连一篇报道都没混上。
甚至精灵娱乐在之前发布的道歉信,非但没有消费者在意。
反而引起了不少消费者的抱怨。
许多消费者以为精灵娱乐打算增加防沉迷系统,还打电话和写信到精灵娱乐阿美利卡分部,让他们最好打消这个念头。